19世纪末至今，伦敦大都市政府职责体系经历了多轮调整。回顾百余年来大伦敦市的改革历程可以发现，其职责体系演化总体上呈现出“权责趋于上收、两级松散分工”的特点，都市政府职能集中于战略层面，地方政府承担具体事务治理职能。在此发展过程中，有多重因素对伦敦大都市政府职责体系的演化产生影响，但不同时期的主要影响因素并不相同。分析和总结伦敦大都市政府职责体系调整的特征及其影响因素，对于探索大都市政府治理机制发展规律具有特定借鉴意义。
19世纪末至今，伦敦大都市政府职责体系经历了多轮调整。回顾百余年来大伦敦市的改革历程可以发现，其职责体系演化总体上呈现出“权责趋于上收、两级松散分工”的特点，都市政府职能集中于战略层面，地方政府承担具体事务治理职能。在此发展过程中，有多重因素对伦敦大都市政府职责体系的演化产生影响，但不同时期的主要影响因素并不相同。分析和总结伦敦大都市政府职责体系调整的特征及其影响因素，对于探索大都市政府治理机制发展规律具有特定借鉴意义。